Hanne Indregard Lind

Jeg stiller som presidentkandidat. Med lang erfaring som tillitsvalgt på ulike nivåer, leder av Akademikerne Helse, seks år i foreningens styre og tre år som del av presidentskapet i rollen som visepresident, har jeg inngående kjennskap til Psykologforeningen og Akademikersamarbeidet. I tillegg jobber jeg som psykolog i nevrospesialisering med pasienter ved Sunnaas sykehus og som behandler i kveldspoliklinikk ved DPS. I sum gir dette meg kombinasjonen av både fagpolitisk innsikt og oppdatert klinisk erfaring, og dermed en solid plattform å jobbe ut fra. Gjennom mange år som konserntillitsvalgt i Helse Sør-Øst har jeg fått god innsikt i de politiske og økonomiske prosessene som påvirker helsevesenet. Jeg har hatt tett kontakt med politikkutforming, og denne erfaringen har gitt meg en dypere forståelse for hvordan beslutninger tas, hvordan vi kan påvirke dem, og når vi må handle.

Ole André Solbakken

Jeg stiller som visepresidentkandidat for fag og profesjon. Jeg er psykologspesialist og har bred erfaring fra Universitetet i Oslo, hvor jeg i tillegg til mitt professorat og min betydelige portefølje innen forskning og undervisning tidligere ledet den kliniske fagavdelingen ved Psykologisk institutt gjennom åtte år. Jeg er i tillegg en av grunnleggerne av spesialistutdanningen i ISTDP, har undervist på Fellesprogrammet i mange år og vært leder av Godkjenningsutvalget i Psykologforeningen. Med min brede kunnskap om behandlingsforskning, oversikt over faget og lange erfaring med formidling håper jeg å kunne være en viktig stemme som kan løfte faget vårt i offentligheten og lede fag- og utdanningssida i foreningen.

Helén Ingrid Andreassen

Jeg stiller som kandidat til visepresident for lønn og arbeidsliv. Jeg er hovedtillitsvalgt i Oslo kommune og har ledet Yngre psykologers utvalg gjennom flere år. Jeg har mangeårig og omfattende politisk og organisatorisk erfaring, deltar gjerne i forhandlinger og offentlige debatter og har god erfaring med samarbeid på tvers av politiske interesser. Jeg er opptatt av god lønnsutvikling for medlemmene, og mener at lønn er et virkemiddel som bør tas i bruk for å bedre kunne rekruttere og beholde medarbeidere i helsetjenestene. Som leder av YPU har jeg også i flere år jobbet med denne gruppens arbeidsvilkår, og jeg er klar for å utvide porteføljen, da et sunt arbeidsliv er noe som opptar meg sterkt. Jeg blir snart spesialist i samfunns- og allmennpsykologi og er opptatt av å sikre gode tjenester både i kommunen og spesialisthelsetjenesten som ivaretar befolkningens behov og samtidig gir attraktive og helsebringende arbeidsplasser.

Som trio mener vi at vi representerer en kombinasjon av fagpolitisk erfaring, tariffpolitisk erfaring, aktuell praktisk erfaring fra bredden i tjenestene våre, politisk erfaring, forskningskompetanse og faglig tyngde. Dynamiske lederskap, i form av jevnlige valg, er positivt for en organisasjon, da dette bidrar til å holde organisasjonen skjerpet og forankret i medlemsdemokratiet. Vi stiller oss med dette til disposisjon for valg i Psykologforeningen, og håper at vi får landsmøtets tillit.