Tidsskrift for Norsk psykologforening
sjefredaktør
Katharine Cecilia Williams
katharine@psykologtidsskriftet.noUtgiver
Norsk psykologforening
ISSN 0332-6470 (print)
ISSN 2703-9528 (web)
NAV (arbeids- og velferdsforvaltningen) leverer arbeids- og velferdstjenester til Norges befolkning og har 19 000 medarbeidere fordelt over hele landet. NAV skal gi mennesker muligheter, og vårt hovedmål er å få flere i arbeid. Vi ser etter deg med pågangsmot og engasjement som ønsker meningsfulle og varierte arbeidsoppgaver. NAV er en inkluderende arbeidsplass som er preget av mangfold. Vi ønsker at alle kvalifiserte kandidater søker jobb hos oss. Vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. I lys av inkluderingsdugnaden oppfordrer vi personer med nedsatt funksjonsevne og/eller "hull i CV" om å søke jobb hos oss. De er en verdifull arbeidskraftressurs som NAV trenger. Søkere som tilkjennegir at de har nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en, gjøres oppmerksom på at denne opplysningen kan bli brukt til statistikkformål ifm. regjeringens inkluderingsdugnad dersom vedkommende blir ansatt. Vi gjør oppmerksom på at CV benyttes til utvidet søkerliste. Dersom du ønsker å unntas fra offentlig søkerliste må dette begrunnes. Se feltet for spesiell vurdering under utfylling av CV. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.
Senter for jobbmestring i NAV Øst-Viken har fått oppdraget som utviklingsfylke for arbeidsrettet oppfølging av brukere med milde til moderate psykiske helseplager/angst og depresjon.
Senter for jobbmestring tilbyr arbeidsrettet kognitiv terapi til personer med angst og depresjonslidelser som sitt primære arbeidshinder i tett samarbeid med jobbspesialister som tilbyr arbeidsrettet oppfølging (Individuell jobbstøtte IPS). Målet for tilbudet er økt arbeidstilknytning ved å hindre utstøting, beholde, skaffe og mestre arbeid for personer som har vanlige (lette til moderate) psykiske lidelser som sitt primære arbeidshinder.
Oppdraget som utviklingsfylke innebærer:
Utvikle og spre kompetanse innen feltet arbeidsrettet oppfølging av brukere med milde til moderate psykiske helseplager/angst og depresjon, arbeid og psykisk helse og inkluderingskompetanse.
De beskrevne to faste stillingene skal primært ha oppgaver knyttet til oppdraget som beskrevet over, men det kan også være aktuelt å delta i øvrige oppgaver ved Senter for jobbmestring.
Arbeidssted vil primært være Oslo/Lillestrøm/Moss. Det må påregnes noe reising.
Webcruiter er stengt i perioden 5. juni - 8. juni grunnet vedlikehold. Det vil ikke være mulig å lese annonser eller søke på stillinger i dette tidsrommet.
Arbeidsoppgaver
Kvalifikasjoner
Må krav:
Bør krav:
Personlige egenskaper
Vi tilbyr
Kontakt
Åsne Aarskog, avdelingsleder, tlf. 476 65 624
Lenke til annonse
Søk på stillingen
ISSN 0332-6470 (print)
ISSN 2703-9528 (web)